¿Qué se debe hacer para vencer el estancamiento laboral?

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Para salir de ese acomodamiento, el primer paso debe ser un acercamiento del empleado con su jefe o inclusive con un compañero de equipo donde, a través de la conversación, el trabajador estancado pueda conocer las razones que están afectando su desempeño. Leer el resto de esta entrada »

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santiagoortiz

Consejos para saber integrase en un empleo

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Todo profesional pasa por la experiencia de ser el “nuevo†cuando comienza su vida laboral o al momento de aceptar nuevos desafíos. El llegar a un ambiente desconocido provoca cierto temor que las empresas intentan superar a través de programas de bienvenida e integración.

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Ãlvaro Barriga

¿Cambiar de trabajo ahora?

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¿Te asusta la idea de cambiar de trabajo? La mayoría de la gente te dirá que estás loco, que esperes a tiempos mejores. Sí, puede que encontrar un trabajo ahora mismo sea más difícil que antes. Sin embargo, si dejás que eso te detenga, entonces seguro que no vas a encontrarlo nunca. Leer el resto de esta entrada »

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santiagoortiz

Cómo ser emprendedor

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Talane Miedaner, autora del exitoso libro “Coaching para el éxito†nos ofrece una valiosa frase a tener en cuenta: “El mayor error que la gente comete es el de tratar de diseñar su vida en función con su profesión. Es mejor hacerlo al revés. Comienza por diseñar tu vida ideal y luego decide la profesión que necesitarás para lograrlaâ€. Leer el resto de esta entrada »

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santiagoortiz

Diez consejos para encontrar un buen empleo

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Hallar un trabajo es una labor que requiere de tiempo, preparación y también paciencia. Por eso, es importante que antes de enviar tu curriculum establezcas los objetivos profesionales que querés lograr a futuro.

A continuación, te dejamos 10 consejos para que logres encontrar el trabajo ideal: Leer el resto de esta entrada »

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santiagoortiz

No desperdicies el talento joven de tu empresa

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La “Generación Y†está tan acostumbrada a convivir con la tecnología, que no se imagina la vida sin ella. Esto, en vez de obstaculizar su trabajo, puede motivarlos a innovar y a crear tendencias nunca antes imaginadas.

¿Quieres retener el talento joven de tu empresa? Sácale provecho a sus diferentes metodologías y no cometas el error de aburrirlos ni desperdiciar sus capacidades.

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Valerie Travezán

Nuevo año, nuevo trabajo y ¿nuevo guardarropa?

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El nuevo año viene muchas veces acompañado con el deseo de superación profesional, ascender en el trabajo que ahora estás o buscar una nuevo y aunque parezca un poco banal, nuestra carta de presentación somos nosotros mismos en esa única primera impresión que damos en una entrevista laboral.

Si de pronto mañana los llaman para ofrecerles un nuevo trabajo ¿sabrían que ponerse?. Soledad Valenzuela, comunicadora de profesión y autora del blog Ejecutiva Chic(k) del diario Gestión, conversó con algunas personas especializadas en selección de personal y estos fueron los “tips†que deberíamos tener más en cuenta de presentársenos la tan ansiada oportunidad laboral.

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Angela Vásquez Oliver

¿Cómo vestirse bien en verano sin parecer informal?

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Ya pasó el tiempo para bufandas y abrigos gruesos. Estamos en verano y durante estos días de calor es una ardua tarea mantener el cuerpo fresco sin llegar al trabajo un poco húmedo. El asunto es un tanto complicado: ponerse ropa liviana sin dejar de lado la formalidad que tácitamente requiere la oficina.

Es importante saber qué tipo de ropa es “aceptable” para ir a trabajar lo suficientemente cómodo sin relegar la seriedad. Por lo tanto, el primer paso es preguntarle a tu jefe o compañeros más antiguos cómo se maneja este tipo de situaciones en la empresa.

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santiagoortiz

Privacidad en el trabajo, trazando los límites

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En el campo laboral existen mecanismos de vigilancia que son usados para corroborar la productividad de sus trabajadores. La revolución de la información y el auge incontrolado del acceso a esta, han llevado a cuestionar hasta dónde llega el derecho a la intimidad.

Desde hace un tiempo que la tecnología pasó a ser considerada como una bendición para las empresas, ya que permitió supervisar de cerca cada aspecto de las comunicaciones en el lugar de trabajo que implican el uso de computadoras y teléfonos. Sin embargo, cuando un empleado tiene una expectativa razonable de privacidad, este debe recibir una protección de lo que considere personal. Leer el resto de esta entrada »

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Valerie Travezán

¿Quieres ser un líder? Sigue estos pasos

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¿Quieres convertirte en el titular de tu empresa? ¿Quieres ser a quien acudan cuando hay conflictos sabiendo que aportarás ideas innovadoras  y soluciones?

Un hombre con educación básica puede convertirse en millonario gracias a su capacidad innata de dirigir proyectos. Brian Tracy Internacional es una consultoría de capacitación cuyo presidente, Brian Tracy, hace unos años era un obrero que había dejado de lado sus estudios.

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Valerie Travezán