Las universidades que fabrican millonarios

Formación, Igualdad, Oportunidades 1 Comentario »

Según un ranking publicado por la revista Forbes, de los 469 norteamericanos más ricos del mundo, 50 recibieron un título en Harvard. Un recorrido por las universidades productoras de millonarios. Desde el fundador de Nike hasta los creadores de Google.

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Soraya Fragueiro

Crisis económica. Profesiones que aún demandan trabajadores

Oportunidades, Recursos & Consejos 2 Comentarios »

Sube el precio de los alimentos, sube el precio del petróleo, se mantienen los salarios y nuestro poder adquisitivo es cada vez menor. Vamos a llamarlo desaceleración, parón económico o (con su verdadero nombre) crisis.

Según la ONU, el aumento de los precios del maíz, el arroz, el trigo y el aceite de palma “condena al hambre a más de cien millones de personas en todos los continentes” y, por supuesto, sigue subiendo.

Pero no os voy a hablar de algo que, tristemente, por una razón u otra, ya conocéis. Vamos a ser más positivos y esta semana, dentro de este caos marciano por sobrevivir a la caída de la bolsa, a las huelgas de pescadores y transportistas y a los despidos en diferentes sectores, vamos a hablar de profesiones en las que se demandan nuevos trabajadores.

Dicen que son como las meigas, y que haberlos, “hay-los”…si es así, realmente parece cosa de brujería.

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Leticia Cancho

La clave del éxito…está en tener un enchufe

Experiencias, Recursos & Consejos 13 Comentarios »

El lunes por la noche, ante la fuente inagotable de tesoros televisivos que se emitían, decidí una de las veces en las que aporreaba el mando, dejar el programa Fama School. Para quien no lo conozca, este programa es la versión infantil de su predecesor, FAMA. Una escuela de baile convertida en reality.

Sin entrar a valorar el programa o a sus concursantes (con poco más de metro y medio sueñan - ellos y sus padres - con convertirse en Marisol o Pili y Mili), sí juzgaré algo que cae por su propio peso y de lo que nunca habíamos hablado: los enchufes en el trabajo.

http://www.metacafe.com/watch/1194458//

Y es que el realizador de ese programa trabaja por enchufe. No hay otra explicación. Si después de 4 meses un personaje que se cree el Carlos Saura de la televisión moderna, (zoom arriba, zoom abajo, encuadre picasiano) y que cada semana consigue que todos los espectadores tengan nauseas y vomiten la cena, continúa teniendo empleo, no hay duda: tenemos que buscarnos un enchufe como el suyo.

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Leticia Cancho

Crean un centro de estudios sobre entretenimiento

Experiencias, Formación Sin comentarios »

fun.jpgEl IAE junto con Walt Disney Company, Telefónica, Movistar y Nokia crearon el Centro de Investigaciones para la Industria de Medios y Entretenimiento en Latinoamérica (CIMEL) con la premisa de promover y generar conocimiento respecto del sector de la economía en la región.

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Soraya Fragueiro

Programa de prácticas profesionales Universia – Fernando Alonso

Oportunidades, Recursos & Consejos 3 Comentarios »

fernando-alonso1.jpgEl pasado jueves 24 de abril Fernando Alonso, el famoso piloto de fórmula 1 al que patrocina Universia, se reunió con casi 500 chavales en la Universidad Politécnica de Cataluña. Entre otras cosas, como responder a las preguntas de los estudiantes y medirse con ellos al volante del GT5 para la PlayStation, presentó el Programa de prácticas profesionales Universia - Fernando Alonso.

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Leticia Cancho

Primer Foro de Orientación Profesional: PROFESSIONAL CHALLENGE TOUR

Oportunidades, Recursos & Consejos 1 Comentario »

pct_300x250-hsm-2.gifCuando terminamos el colegio tenemos que decidir qué carrera o estudios vamos a cursar. Cuando estamos a punto de terminar la carrera debemos decidir hacia qué sector profesional queremos encaminar nuestro futuro. Para tomar estas decisiones, no siempre tenemos ayuda. Universia empezó el año pasado con la Feria Virtual Orienta para ayudar a los jóvenes que se iban a enfrentar con su reciente salida del mundo escolar, y ahora, HSM presenta Professional Challenge Tour: el primer Foro de Orientación Profesional.

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Leticia Cancho

“Cláusula final: No te enamorarás”

Experiencias, Mientras trabajo 3 Comentarios »

amor-trabajo.jpg

 

Pasamos la mayor parte del tiempo en nuestro lugar de trabajo. Un día, que te sientes más alegre, más segura, decides charlar con ese compañero tan majo que siempre te sonríe cuando coincidís al ir a por un café. En realidad, muchas veces tú no tomas nada, pero desde ese momento la máquina expendedora tiene en ti a su cliente más fiel.

Otra vez, puede suceder que por ser amable no termines ese informe que “puede esperar un día más” y acompañes hasta la misma puerta de su casa a la compañera cañón del departamento, y ya puestos, te quedes con ella a pasar la noche, por aquello de llevarla a la mañana siguiente de vuelta a la oficina. Es muy probable, que también, cuando el jefe pregunte que dónde está el informe, ella responda que tú eras el responsable de hacerlo.

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Leticia Cancho

Deporte extremo: Trabajar y estudiar, una combinación de alto riesgo

Experiencias, Oportunidades 3 Comentarios »

Trabajar y estudiar
El riesgo es alto, pero la recompensa vale la pena. Fuente: Parkour21blogspot.es.

En mi época de estudiante muchas veces escuché a compañeros que no podían hacer informes para la universidad, juntarse a estudiar o irse de fiestas. El motivo siempre el mismo: estaban agotados debido a que compatibilizaban trabajo y estudio.

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Cristian R. Gil

¿Cómo voy a tener experiencia laboral si nadie me contrata?

Experiencias, Formación, Oportunidades, Selección 36 Comentarios »

¡Quiero un trabajo!

¡Quiero un trabajo!
Imá
genes: cortesía de Gettyimages

 

Estando en el cafetín de una universidad, oía a los muchachos compartir sus problemas a la hora de conseguir trabajo. “Las cosas no han cambiado tanto”, pensé, “porque la queja es la misma de siempre”:

- Si no tienes experiencia no te dan el trabajo… pero ¿cómo voy a tener experiencia si nadie me contrata?

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Rhona Bucarito

Becarios. ¿Empleados tóxicos o directivos incompetentes?

Experiencias, Formación, Igualdad 31 Comentarios »

Comparte con Gollum en este video la agonía y el dilema de hacer o no una beca y proseguir con su tesis
(extrapolable a una segunda carrera, máster, postgrado…)

Hace un par de semanas la revista Expansión y Empleo presentó la nueva parte del estudio de Otto Walter “Investigaciones OW” en la que 650 directivos enumeran los comportamientos “más desesperantes de sus empleados”. Estos trabajadores son calificados por el estudio como empleados tóxicos para la empresa.

El estudio es la continuación de ediciones anteriores en las que se abordaba el tema de forma inversa, es decir, qué es lo que esperan los empleados de sus jefes.

Llevando los resultados del estudio al terreno del primer empleo, las becas y pasantías, cabe preguntarse lo siguiente: ¿quién es el que lleva a la intoxicación de una empresa? ¿Un empleado displicente o un directivo incompetente?

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Leticia Cancho