Claves para manejar el proceso de reubicación laboral

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A diferencia del pasado, donde un trabajador buscaba permanecer la totalidad de su vida laboral en una o dos empresas, hoy en día esta situación ha cambiado y expertos consideran que ahora el promedio de empresas en las que un trabajador lleva a cabo su vida laboral es de 7 compañías diferentes, lo que hace que cada vez sea más importante saber enfrentar el proceso de reubicación laboral y no dejarse afectar psicológicamente. Leer el resto de esta entrada »

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cindy villegas

Comunicación no verbal: pilar de éxito

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No solo lo que decimos puede ser importante. Diego Cubas, gerente general de CL Selection, nos explica cómo la comunicación no verbal impacta en nuestra vida. Leer el resto de esta entrada »

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cindy villegas

Innovación + negocio = éxito laboral

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Para ganarse un lugar en el mercado, más vale saber qué se está cotizando desde el punto de vista laboral. Las áreas que muestran el menor crecimiento en los últimos 10 años, respecto a número de ocupados son: humanidades, artes, y ciencias físico-matemáticas, según datos del Observatorio Laboral de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS). Leer el resto de esta entrada »

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cindy villegas

5+7= Emprendedor: la fórmula del éxito

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Para ser un emprendedor exitoso no se requiere tener un pedigrí o ser miembro de una familia con tradición empresarial.  Claro, ayuda mucho tener un padre, un abuelo o una tía empresaria que haga las veces de mentor y proporcione consejos útiles, pero esto no es una condición necesaria o determinante para un aspirante a emprendedor. Leer el resto de esta entrada »

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cindy villegas

Supervivencia en la oficina

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A continuación te brindamos unas cuantas estrategias para que tu estancia de ocho horas en una oficina y tras un monitor no sean de sufrimiento, sino que todo lo contrario, puedas enfocar tu tiempo en realizar de mejor manera tus labores. Leer el resto de esta entrada »

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cindy villegas

Conviértete en todo un éxito

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Aquí te mostraré una breve descripción de la manera en que puedes llegar a Tener Éxito en los Negocios, llevando a  cabo estos consejos  llegarás a obtener soluciones efectivas. Leer el resto de esta entrada »

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cindy villegas

Dos pilares del éxito

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Diego Cubas, gerente de Cornestone, cuenta las claves del éxito de las compañías más importantes del mundo que son reconocidas como las que desarrollan las mejores tácticas del mercado. Leer el resto de esta entrada »

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cindy villegas

Prepárate para iniciar un negocio

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La crisis financiera ha sido el detonante para que algunos desempleados decidan emprender un negocio propio, pero más de uno se ha enfrentado con la dificultad de la planeación y el desarrollo.

Crear una nueva empresa es más que tener una buena idea. Esta tarea conlleva una serie de procesos definidos que incluyen un plan de negocios, un estudio de mercado, la búsqueda de financiamiento y la rentabilidad, concuerdan especialistas.

“Antes de comenzar, lo primero que hay que tener en claro es a qué va a dedicarse la empresa y ponerlo por escrito (…), esto ayuda a definir objetivos y estrategias”, dice el contador público de la Universidad Nacional Autónoma de México (UNAM), Gregorio Pérez.

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cerbero

Año Nuevo, metas nuevas

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Un nuevo año comienza y con ello nuestras agendas y calendarios se saturan de compromisos, reuniones, citas y en medio de este caos se puede colar una lista de propósitos o resoluciones para el año que apenas empieza.

La mayoría de las personas realizan listas personales con las cosas que aspiran a realizar durante ese año: bajar algunos kilos, empezar a hacer ejercicio o sacar a pasear al perro con mayor frecuencia… pero no todos se concentran en una parte muy importante de sus vidas, sus metas laborales. Leer el resto de esta entrada »

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fernando avedoy

Claves para interactuar con un selector

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Muchas compañias para seleccionar su personal recurren a empresas o consultoras de Recursos Humanos,  como  Manpower. Esta empresa brinda servicios durante todo el ciclo de empleo lo que incluye la búsqueda y selección de personal. Uno de los agentes clave en este proceso es el de Selector/a, la persona que se encarga de lograr la correspondencia entre los candidatos y aquello que buscan los empleadores.

Manpower cedió una nota al blog de empleo de Universia con el objetivo de informar a los universiatrios y transmitirles cinco claves para interactuar con un Selector.  En primer lugar la nota resalta el impacto que  un buen Selector puede tener en una búsqueda de empleo. Por lo tanto, en  caso de que una persona nunca haya tenido contacto con este tipo de profesionales, “hay algunas cosas que debería saber acerca de su rol”, aseguran.

“Para tener éxito en su labor, el Selector necesita construir relaciones saludables tanto con los candidatos como también con los empleadores que pagan sus servicios de selección”indican. “Estas relaciones se fortalecen con la comunicación abierta, franca y de doble vía”, aseguran. Leer el resto de esta entrada »

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matias saa