Cuando uno lo analiza es lógico: los compañeros de trabajo ocupan un lugar tan importante en nuestras vidas que al final terminan siendo nuestros amigos.
Una jornada normal es de unas 8 horas. Si a eso le sumamos el tiempo para la comida y algunas horas extra, es claro que pasamos la mayor parte de nuestro día con nuestros colegas. Es por eso que resulta casi natural que las relaciones con esas personas se vayan afianzando hasta, en muchos casos, terminar en amistad.
Pero no siempre es así. A veces, de hecho, tanta cercanía produce cierto rechazo o tensión, y hay gente con la que no quieres compartir ni un minuto después de la hora de salida. La convivencia nunca es fácil…
La pregunta que a veces me hago es, ¿será conveniente mezclar ambos mundos, el personal y el profesional? ¿Qué es mejor? ¿Amistad o relaciones meramente profesionales? ¿Compartirlo todo o trazar una línea?
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Para nadie es un secreto que en las oficinas con acceso a Internet, muchos empleados pasan parte de su tiempo surfeando y disfrutando de contenidos que poco o nada tienen que ver con las labores que desempeñan. Esto, definitivamente afecta la productividad.
Llegan con cara de buenos y a todos les caen bien. Luego empiezas a observar cómo hay cosas que no te cuadran y parece que sólo tú te percatas. Te callas, por prudencia. Pero un día alguien estalla y os dais cuenta de que muchos pensáis igual: ¡Pero si es un trepa!
Los celos y la envidia son una fuente común de conflictos en el trabajo, enfrentados a este tipo de situaciones, muchas veces no sabemos cómo reaccionar. El principal consejo es no caer en el juego y tratar de superar la situación por medio de la empatía.
